José Joel Salcedo Quevedo

¿Qué es el Sistema Nacional de Competencias?

De acuerdo con el CONOCER, el Sistema Nacional de Competencias “SNC” facilita los mecanismos para que organizaciones e instituciones públicas y privadas, cuenten con personas más competentes. Es un instrumento del gobierno federal que contribuye a la competitividad económica, al desarrollo educativo y al progreso social de México, con base en el fortalecimiento de las competencias de las personas.

Este sistema se conforma por distintos comités de gestión por competencias, los cuáles a su vez se establecen con la colaboración de Instituciones, Organismos y Empresas para definir el desarrollo de estándares de competencia que sean relevantes para su sector.

¿Qué es una Competencia?

Una competencia se compone de tres partes, que son: El Saber, Saber ser y saber hacer, en otras palabras que logres conocimientos, sepas aplicarlos y durante el proceso, lo realices de acuerdo a ciertas actitudes, valores y hábitos. Esto se relaciona de manera directa con los 3 tipos de conocimiento; Cognoscitivo, Afectivo y Psicomotor.

Por lo tanto cuando una persona logra la certificación laboral, se dice que es competente en la función específica que su puesto laboral le indica. Algo muy interesante del SNC es que a través de las certificaciones reconoce la experiencia adquirida que puede tener un trabajador y justo eso es lo que certifica. Sin importar como obtuvo el conocimiento. Es decir, que no requiere que la persona tenga algún título académico.

José Joel Salcedo Quevedo

Aprende que es una Certificación Laboral y conoce sus Beneficios

Seguramente te ha pasado que escuchas a personas decir “estoy certificado”, “quiero certificarme”, “mi empresa me certifica” …Pero realmente ¿qué significa? o, mejor dicho; ¿Qué es una certificación?

¿Qué Significa estar Certificado?

Por ello se comprende que existe una entidad, empresa o institución que avala los conocimientos, metodologías y habilidades adquiridas, es decir; obtener las credenciales necesarias para garantizar que tus servicios, productos o procesos son de calidad y puedes tener la confianza plena de que los requerimientos o necesidades como cliente serán cubiertas de manera satisfactoria.En otras palabras,  nos abre la puerta a nuevos mercados, nos da una identidad y nos vuelve parte de un grupo selecto de individuos o empresas que cumplen los estándares requeridos en este u otro país.

 ¿Cual es  la importancia de certificarse?

Quizá estás pensando ¿yo que tengo que ver con todo esto? Déjame decirte que tú también puedes certificarte, si eres alguien con experiencia laboral que lleva años trabajando pero que, por causas del destino no pudiste obtener un título técnico o universitario, puedes certificar tus competencias laborales con validez y reconocimiento a nivel nacional (En los 32 estados de la República Mexicana).Estamos hablando de las certificaciones registradas ante el CONOCER  (Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales), es a través de esta entidad que se logra otorgar un certificado con validez ante la SEP (Secretaría de Educación Pública) y el registro y reconocimiento ante la STPS (Secretaría del Trabajo y Previsión Social), otorgando esa garantía de la que hablamos al inicio, es decir; que eres una persona que posee los conocimientos, habilidades y valores necesarios para llevar a cabo su trabajo bajo un estándar nacional de competencias laborales, en otras palabras; te da una ventaja competitiva y le brinda una mayor confianza a tu cliente.

¿Qué es entonces una certificación?

Este documento es el resultado de llevar a cabo un procedimiento mediante el cual un organismo otorga una garantía por escrito de que un producto, proceso o servicio cumple con los requisitos previamente especificados, es entonces un documento emitido conforme a las normas o reglamentos de un sistema de certificación.En el caso de las certificaciones ante el CONOCER, se establece un estándar a nivel nacional (normas o reglamentos) propuestos y evaluados por 3 partes que conforman el estándar:
  • Personal de la industria
  • Personal académico
  • Personal del CONOCER.

 ¿Cuáles son las ventajas de estar certificado?

  • Dar credibilidad a mi producto o servicio
  • Diferenciarme de la competencia
  • Agregar valor para mis clientes
  • Conservar la confianza de los consumidores
  • Abrir mercado en otros estados de la república
  • Asegurar la calidad de acuerdo con un estándar de competencia
Hasta este momento hemos visto ¿Qué es un certificado?, ¿Qué es una certificación? Y ¿Cuáles son las ventajas? Si todo este tema de certificación es de tu interés, también puede interesarte saber ¿Cómo puedo certificarme como Instructor? o ¿Que me piden para ser instructor y dar cursos en las distintas cámaras o asociaciones?Agradecemos tu interés y el tiempo dedicado en leernos.Recuerda que en INACCE, Creemos en ti y te ayudamos a alcanzar tu potencial.#Estumomento.